Chez Massacan on n'est pas des baltringues.
Si on fait quelque chose, on le fait bien et le produit fini est aussi important que le processus de fabrication.
Dans la mesure du possible, on favorise les circuits courts et, d'une manière générale, les partenaires qui partagent notre vision.
Pour ce hoodie, notre fournisseur présente les certifications suivantes :
Le Global Organic Textile Standard (GOTS) est la norme internationale principale pour la production de fibres biologiques.
Avec ses critères écologiques et sociaux, il s’agit de la certification la plus stricte en matière de coton biologique.
Elle garantit la culture biologique du coton sans utilisation de semences génétiquement modifiées ou de produits chimiques dangereux.
Elle assure également la traçabilité, après la récolte de la matière première au client final, et impose à l’établissement des certificats de transaction à chaque étape de la production.
La certification Standard 100 par OEKO-TEX® est l’une des normes les plus connues au monde évaluant la présence de substances nocives dans les matières.
Cette certification confirme que les produits sont traités sans substances chimiques nocives pour la santé humaine et l’environnement.
La certification Standard 100 interdit également les substances potentiellement nocives, même si celles-ci n’ont pas encore été bannies par la loi.
Enfin, elle garantit la conformité des produits au règlement REACH de l’UE.
Notre fournisseur est une entreprise approuvée par PETA.
Cela signifie qu'elle s'engage à ne jamais conduire et commander aucun test d’ingrédient, de formulation ou de produit fini sur les animaux.
Les produits sont fabriqués dans des matières 100 % vegan et sont totalement exempts de fibres animales, dans un souci du bien-être animal et parceque le combat de BB c'est aussi le notre.
La Fair Wear Foundation (FWF) est un organisme indépendant qui collabore avec des marques de vêtements, des travailleurs et des influenceurs du textile pour améliorer les conditions de travail dans les usines.
La FWF audite régulièrement les usines de nos partenaires et établit les plans d’action correctifs (CAP) nécessaires pour garantir les droits, la sécurité, la dignité et le salaire décent des travailleurs.
